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La cultura corporativa del Grupo Erum se basa en cinco valores, referencia básica para las relaciones tanto con nuestros clientes como con nuestros colaboradores.

Honestidad. Integridad, sinceridad, respecto a los compromisos adquiridos, rechazo a medios deshonestos para obtener beneficios o ventajas en el negocio.

Audacia. Capacidad para asumir riesgos y responsabilidad en la competencia con otros, revisando constantemente nuestras propias ideas y posicionamiento.

Trabajo de Equipo. Lealtad, transparencia, solidaridad. Generosidad para compartir el resultado de nuestro trabajo con nuestros compañeros y nuestros clientes.

Diversión. Satisfacción por el entorno y resultado del trabajo. Alegría y espontaneidad en las relaciones con las personas que nos rodean.

Humildad: Ser modesto, no creerse mejor o más importante que los demás en ningún aspecto. Es la ausencia de soberbia y la capacidad para escuchar y asumir las ideas de otros.